职业教育教学改革课题(职业教育教学改革研究项目)

中国论文网 发表于2022-10-30 22:07:04 归属于教育论文 本文已影响164 我要投稿 手机版

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摘 要:职业院校以培养生产、建设、管理和服务一线的高素质技能型人才为其培养目标,实践性教学环节在整个教学过程中具有贯彻始终的地位和作用。本文从职业院校实践的概念和必要性入手,分析了职业院校实践教学中存在的问题,探讨了加强职业院校实践教学的对策。

关键词:职业院校;实践性教学;改革
实践性教学是相对课堂教学的重要教学环节,是深化教学改革的突破口。为了不断提高教学质量,培养德、智、体全面发展的实用型专业人才,必须加强实践性教学。要加强实践性教学,就必须构建实践性教学有效性保障体系,以适应工学结合教学改革的要求。
1.职业院校实践教学概述
职业院校实践教学概述实践性教学与社会实践紧密结合,服务于社会是职业教育的立身之本,也是区别于其他教育的根本所在。职业院校以培养高层次技术型、应用型人才为目标,主要培养具有扎实的专业理论知识,较强的岗位适应能力和实践操作能力的人才。因而职业教育的理论教学以必需、够用为度,强调为应用服务。实践教学和理论教学的根本区别在于教学任务不同,教学环境有差异,教学方法有区别以及教学组织形式不相同,有自己的特点和规律。目前,专科职业技术教育实践教学大致可以分为以下两种类型:一是以获得职业实践能力为出发点的实践教学,主要是实训和各种生产劳动,占有较大的学时量;二是以获得实际知识为出发点的实践教学,主要是参观、调查访问以及校内实训等活动。
2.职业院校实践性教学体系设计的思路与理念
2.1三个“体现”
2.1.1体现实践性教学的目标性
实践性教学应制定切实可行的目标,才能保证实践性教学任务的完成。同时我们也要认识到,对实践教学质量进行评价并不是给实训教师评出高低不等的分数,而是以提高实践教学质量为目的。我们力求通过实践教学评价明确在哪些方面做得较好,哪些方面有待改进,找出影响实践教学质量的主要原因,从而改进实践教学,提高实训质量。
2.1.2体现实践性教学的层次性
首先应根据专业培养目标、人才培养和专业技能的要求,建立和完善各种规章制度,保障实训教学与理论教学在内容上前后衔接,层次分明。其次在具体制定时,应以培养目标为依据,从分析学生不同阶段应获取的“专业知识”和“专业技能”入手,根据教学规律和专业特点,围绕专业课程设置,编制实践教学的总体目标和分阶段目标,以增加实践性教学的可操作性,突出实践教学的层次性。
2.1.3体现实践性教学的有效性
实践性教学质量既是实践教学能否继续进行的关键,也是检验实践效果的重要指标。因此,实践性教学必须注重有效性,做到有计划、有布置、有落实,使全体实训教师始终坚持质量第一,为学校和学生树立良好形象。应建立和健全实践教学的考核标准,采取层次过关的方式,使学生在产生学习欲望的同时掌握专业技能。在考核中通过总结推动实践教学的深入进行;考核方法量化、可行,从而调动教和学两方面的积极性。
2.2三个“立足”
2.2.1立足全体
我们要注重实践性教学的整体性,只有注重实践教学的整体性,通过合理安排实践教学内容、时间、进度等,才能有效防止实践教学与课堂理论教学的冲突,顺利完成教学任务。同时,我们在实践性教训过程中,要正确处理教材、教师、学生的关系,合理有效利用教材,形成良好的师生关系,推进实践性教学的顺利、有效开展。
2.2.2立足学生
实践性教学以提高学生的动手能力和知识运用能力为主要目标,当今社会不断发展,对人才的需求也不断变化,这就要求职业院校培养出的学生不但有能力自觉掌握、运用所学知识,还要能够对原有知识进行扩充、更新,所以教师要精心设计实训教学过程,注重培养学生的学习能力。
2.2.3立足教学过程
实践性教学体系的设计应基于整体教学过程,坚持实践性教学体系的动态改进,注重将各方测评获得的信息及时反馈,使实践性教学能够依据相关信息,对照专业人才培养目标要求,进行实践性教学体系的修订,使整个系统形成循环的、动态的、不断完善的系统。
3.职业院校实践性保障体系的构建
3.1思想保障
在构建实践性教学保障体系时应贯彻“以人为本”的理念,在实施过程中关注人性,尊重人格,从而建立起和谐的师生关系,营造一个和谐的教学环境,最大限度地调动师生潜能。其次,要提升教师队伍的教学理念,提高教师投入实践性教学的热情。此外,应加强学生提高实践能力的观念,让他们从思想上重视实践性学习,积极主动的参加实践性学习。
3.2组织保障
实践性教学保障体系的有效实施还依赖相关组织机构的健全,要求各部门、人员的职责和分工明确。在实践性教学保障体系的构建中,可以建立基于学校、系部和各专业教研组的三级管理,针对专业教学目标,围绕专业建设和专业教学实施两大过程,从组织机构的建立、职责及运行程序等方面。
3.3制度保障
为了保障实践性教学质量,必须加强实践性教学制度建设。首先建立和完善实践教学规章制度、管理办法和实施细则,使各项工作有章可循,实践教学管理规范化、制度化;其次建立岗位责任制,分别负责制定培养总目标和阶段目标、实践性计划、大纲和教材的编写、实践教学检查和效果评价、校内外实践性教学公开课等,并对执行情况及时反馈,形成一套完整的监督、制约机制。
3.4基地保障
实训基地是提高学生职业能力的重要平台,能够更好地培养学生分析问题、解决问题的能力。学校要开拓资金来源的渠道,在依靠政府支持的同时,充分利用校内外的办学资源,建立校内外实训基地。校内基地应根据学校发展规划和专业。设置,建立单项实训室、综合模拟实训室,保证学生有充分的动手操作场所,使教师能够根据相应课程的内容和要求进行实训教学。同时,学校要建立稳定的校外实践教学基地,因为校外实践教学基地更接近学生的从业实际,也便于教师搜集第一手资料,充实实践性教学相关教材,增强学生感性认识。
结语:
实践性教学是一项长期而艰巨的工作,教育者要转变思想和理念,充分认识到实践性教学对提高学生的综合素质、培养学生创新精神与实践能力的重要作用。高等职业教育应立足于培养学生成为知识型劳动者,让他们就业有优势、创业有能力、继续教育有基础、发展有空间。高等职业院校要抓住职教特点,合理安排理论和实践教学内容,完善实训条件,培养一支合格的师资队伍。只有这样,高等职业院校才能培养出真正符合社会需要的应用型人才。

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